8月3日，宝武集团党委常委、副总经理高建兵一行前往西藏扎布耶项目现场，对扎布耶提锂项目及配套综合能源供应项目进行现场调研，并在碳酸锂厂二期项目地举行了“深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，扎实推进扎布耶一体化双优工程创建”活动，参建党员重温了入党誓词。  高建兵对现场工作人员表达了亲切慰问，并与参建单位进行了座谈交流，鼓励大家要以实际行动践行以学促干的要求，项目团队要充分发挥党员先锋模范作用，带头攻坚克难，加速推进项目建设，确保按计划完成，实现向碳酸锂厂稳定供能的目标。 集团总部相关部门、相关子公司负责人参加本次调研。

宝武清能认真落实集团公司“万名宝罗”专项劳动竞赛要求，积极探索“宝罗”应用场景，打造具有清能特色的“宝罗”。目前，已有2项“宝罗”上岗：光伏清洗机器人、医用氧智慧充装产线。 光伏清洗机器人  公司组建团队研发了新一代光伏清洗机器人，该机器人运用人工智能视觉识别技术，通过语义视觉算法提取边界效果图、机械运动多体动力学分析、单吸盘内部流场分析、履带式传动轮拓扑优化等技术手段，实现了自主路径规划、全自动无人式清洗，清洁效率高，清洗覆盖率达100%，同时可实现与宝罗云平台的对接集成。 目前，光伏清洗机器人在韶关、湛江厂房屋面光伏发电项目试运行，应用于污染（浮灰+氧化铁粉尘）区，清洗速度1017m2/h；每百平米耗电量为机载电池容量12.5%，折合0.045KWh，耗水每百平方米0.088吨；在大规模光伏建设及并网后，全面投运光伏清洗机器人替代现有人工作业将提升发电效率30%左右，有助于改善人工清理工作量大、清洁效率低、清洁度不高、一致性差的情况，提升作业质量与作业安全可靠性，强化新能源项目建设、运维管控能力，增加光伏电站的发电量。 该机器人有效克服了同类设备跨缝、越障能力不足、卡轮、伤害光伏组件、清洁效果差等常见问题，实现了高效、安全、少人化清洗作业，达到国内新能源光伏行业领先水平。 医用氧智慧充装产线  传统的医用氧气充装需要人员在现场看护，气瓶充气精度和时间依赖人工判定。为保证产品品质，提升劳动生产效率，朝阳气体团队牵头建设医用氧智慧充装产线。目前，产线已完成出厂验收，9月将进行现场调试、试运行。 医用氧智慧充装产线由物流前端和配气后端组成，前端主要负责气瓶的拣选、检查、清洗、传送、连接等工序，具备气瓶瓶阀自动找寻适配技术，解决了工业气瓶充装全过程自动化的主要难点；后端主要负责医用氧气充装的生产计划执行、配气、工艺控制、过程记录、产品指标检验等工序，以真实气体状态方程作为充装控制软件计算基础，配备高精度的检测和执行设备，对操作过程进行精确控制。 该智慧产线建成后，将实现智能化工业瓶装气，年装瓶量达22万瓶，年降低人工、充装损耗等费用约60万元，增效约30万元，行业先进性和示范效应显著。  

为进一步推动主题教育不断走深走实，加速调研成果转化，大力推进整改整治工作落地，以高质量调研促进高质量发展，7月27日，宝武清能召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育领导小组会暨调研成果交流会、整改整治推进会，通过调研课题发布研讨推动调研成果进一步落地落实落细，通过发扬钻研精神、斗争精神、担当精神，大力推进整改整治工作。宝武清能党委书记、董事长钱峰同志参加会议并带头发布调研成果。中国宝武主题教育第三巡回指导组副组长到会指导。  在当天的调研成果发布环节，宝武清能领导班子成员围绕低碳冶金清洁能源保障等内容发布了课题调研情况。相关课题组发布正反面案例，与会人员积极参与交流研讨，进一步深化了认识、凝聚了共识、完善了举措。 在整改整治推进会环节，综合联络组领学了《蔡奇同志在中央主题教育领导小组第3次会议上的讲话》《李干杰同志在中央指导组座谈会上的讲话》；检视整改组对整改整治工作进行了专题汇报；党委组织部、产业发展中心分别对专项整治、整改整治工作经验进行了交流分享。 钱峰同志在总结讲话中表示，要把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量，持续对调研成果进行迭代完善和持续推进，纳入到下半年的重点工作中。一是持续深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，用创新理论指引调研成果落地见效。二是要坚持以学增智，着力解决短板弱项，以高质量调研促进高质量发展。三是牢固树立和践行正确绩效观，以实干担当促进公司高质量发展。四是要加快建立一套层层贯通机制，做好“两个结合”，一体推进检视整改工作。通过以学促干，实实在在地解决经营和发展过程中遇到的问题和挑战，将调研成果切实转化为助力公司高质量发展的实招、硬招，以实际行动将宝武清能建设成为冶金清洁能源行业引领者。  中国宝武主题教育第三巡回指导组指出，宝武清能的前期调查研究工作站位高，选题准，情况摸得清，问题找得准，对策运用到位，取得了积极成效。在看到成绩的同时，也要清醒认识到成果发布会的召开并不是意味着调研工作的结束，而要在前期的基础之上持续深化研究，着力发现、挖掘真问题；要增强自觉性和主动性，推动调研向常态化、长效化延伸；要敢于动真格，敢于硬碰硬，抓好调研问题的整改；要坚持统筹协调，加强组织领导，切实落实好调查研究成果转化，一体推进整改整治工作。 宝武清能主题教育领导小组成员、宝武清能副总裁以上领导、宝武清能主题教育领导小组办公室成员、宝武清能总部直管领导人员、各分子公司领导班子成员参加会议。

近日，宝武清能广东宝氢在成功推广韶关市首台市场化运营氢能重卡的基础上再接再厉，实现了氢能冷藏车车型的首次应用。该车型由宝地广东先行先试作为员工送餐车使用，通过产业间的协同合作，展现了广东宝氢绿色环保的发展理念，为粤北韶钢氢创产业园区绿色低碳发展起到了示范引领作用。 韶关市成功入选全国第三批绿色货运配送示范工程创建城市以来，利用示范工程创建为契机，大力推进新能源车辆使用以及配套设施建设运营工作。宝武清能广东宝氢自成立以来，致力于中国宝武氢能产业在广东地区的全产业链布局规划和发展，努力与地方政府强强联手打造韶关市绿色物流体系，积极配合推动韶关市城乡物流绿色发展，助力城市绿色货运配送示范工程创建国家级专项试点改革任务，努力践行韶关市“双碳”“交通强国”战略，积极落实“百县千镇万村高质量发展工程”具体举措，为加快推动韶关市城乡绿色低碳、集约高效的物流配送体系和配送模式建设贡献了清能力量。  

为庆祝中国共产党成立102周年，进一步推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作走深走实、见行见效，宝武清能各基层党组织在“七一”前后开展了丰富多样的主题党日活动，通过传承红色血脉，引导广大党员干部职工牢记初心使命，进一步用干事创业的激情助力公司高质量发展。 武钢气体党委 7月6日下午，武钢气体召开庆祝建党102周年座谈会暨2022年度“两优一先”表彰大会，表彰一批先进基层党组织和优秀共产党员、优秀党务工作者。武钢气体党委号召，各党支部和全体共产党员在新时代新征程上，要以先进为榜样，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂、武装头脑、指导实践、推动工作、实现发展；要坚持党的全面领导，大力加强党建工作，推动基层党组织能力全面提升，为企业高质量发展提供坚强组织保障。  江南燃气机关党支部 江南燃气机关党支部以“忆党史、温誓词，践初心、以二十大精神为指引为公司高质量发展凝心聚力”为主题，组织开展迎“七一”主题党日活动，会上联系点领导和党支部书记为党员讲授党课，全体党员重温入党誓词并进行才艺展示，营造浓厚节日氛围。  江南中燃综合服务党支部 江南中燃综合服务党支部回归服务本质，以“吾日三省吾身”为主题开展主题党日活动，对全体党员骨干发出倡议：不断自我反思服务中存在的问题、探寻更优质的服务方式，激发服务提升内在驱动力，回归服务本质，向用户提供积极、耐心、专业的服务。会上组建了“党员突击队”，持续推进开展重大安全隐患专项排查整治活动，坚决防范各类燃气安全事故发生。  鄂州气体党支部 鄂州气体党支部于“七一”前夕赴安徽金寨红色教育基地开展了“追寻红色足迹、感悟思想伟力、凝聚奋进力量”红色主题党日活动。支部党员分别前往金寨县红军广场和习总书记扶贫调研地——金寨花石大湾村，通过瞻仰革命烈士纪念塔和烈士陵园将军墓，缅怀革命先烈，重温入党誓词；追寻习总书记足迹，感悟“坚贞忠诚、牺牲奉献、一心为民、永跟党走”的坚定理想信念。通过本次活动，全体党员表示，要继续传承红色革命精神，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，牢记“钢铁报国”初心使命，对标找差，强身健体，脚踏实地干好各项本职工作，汇聚宝武清能成为冶金清洁能源行业引领者的蓬勃动力。  湛江气体党支部 7月8日上午，湛江气体党支部组织开展“重走习近平总书记湛江足迹”主题党日活动。公司全体党员干部分别前往国家863计划项目海水养殖种子工程南方基地和麻章区湖光镇金牛岛红树林片区进行参观学习，通过深入学习贯彻习近平总书记关于新粮食安全观和生态文明建设的重要讲话和指示批示精神，广大党员干部表示要坚定理想信念，把对党忠诚体现到贯彻落实好党中央决策部署的实际行动上；要提升自主创新能力，加快现代产业体系和新发展格局的构建；要牢记初心使命，践行责任担当，为提振区域经济作出积极贡献，让现代化建设成果惠及人民群众。  上海宝氢党支部、宝锐特党支部 沿着红船行，永远跟党走。6月30日，上海宝氢党支部携手宝锐特党支部开展共建，组织党员到南湖革命纪念馆参观学习并重温入党誓词。通过本次支部共建，双方党员均表示将进一步加强党的创新理论武装，通过开展专业协同，积淀红色基因，秉承首创、奋斗和奉献精神，迎接市场的挑战和机遇，为助力公司高质量发展而不懈奋斗。 

编者按：为进一步推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育在宝武清能走深走实，凝心聚力为公司高质量发展献计献策，公司以“推进主题教育走深走实，助力公司高质量发展”为主题，开展两批次征稿活动。第一批特邀相关同志，通过对主题教育相关理论学习，结合实际工作，谈个人心得体会；并围绕“四型”（学习型、高效型、服务型、活力型）总部建设，从思想作风、作用发挥、干事创业、高效协同等方面谈建设“四型”总部的相关建议。 践行新发展理念、建设“四型”总部， 助力公司高质量发展 新能源业务副总裁兼新能源产业发展部总经理 褚善庆  习近平总书记在中国共产党的十八届五中全会上提出了“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念，并在之后多次重要讲话中强调完整、准确、全面贯彻新发展理念。从此，新发展理念成为中国经济社会发展新的重要指导原则。 近年来，在国家双碳政策的影响下，风电、光伏等新能源领域得到了充分发展。宝武清能正处于全新的发展阶段，公司主要领导提出建设学习型、高效型、服务型、活力型总部，正是出于公司高质量发展的考虑，是与践行新发展理念的紧密结合。结合习总书记的新发展理念去理解“四型”总部的创建，非常具有现实意义。 一、知难而进，勤学不辍 建设学习型总部，要解决学什么和谁来学的问题。首先要学习习近平新时代中国特色社会主义思想的相关理论知识；其次学习技术，把握技术发展趋势，并应用到实践中去；再次要学习管理知识，从经营管理、项目管理、再到部门管理，全方位强化专业知识学习；最后，学习范围上应该是全员学习。 对宝武清能而言，只有思想一致、行动一致、共同学习，才能形成共同的文化和价值观，才能心往一处想、劲往一处使。 二、恪尽职守、事半功倍 建设高效型总部，首先是要充分学习，只有学到了要旨、触及了核心，把关键问题学懂弄通，才能有能力去高效地工作。其次，是主观能动性问题，换言之就是责任心的问题。只有与公司的愿景、战略发展规划、价值观融为一体，方能彰显效率。 三、兢兢业业、精益求精 建设服务型总部，首先要发现问题，这要有发现问题的能力和动力，不能懒政、不能懈怠。其次，是分析问题的能力，要仔细地研究问题。最后，才是解决问题的能力。有这三个抓手，才能真正体现出服务的价值。 四、龙马精神、欣欣向荣 建设活力型总部，要明白活力是发展的动力源泉之一。只有拥有共同价值观，才拥有奋斗的活力；只有充分共享了成果，大家才会有“精神头”干事业。公司也是如此，需要从共享的角度出发，优先解决员工收入、成长、技能、生活环境方面的问题，员工才会以更加饱满的热情投入工作，实现企业与员工共同成长，公司才会更加欣欣向荣。  

 2022年以来，宝武清能各级党组织和广大党员坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面深入学习宣传贯彻党的二十大精神，认真贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记有关宝武的重要指示批示精神，按照公司党委要求，围绕公司高质量发展敢担当、善作为，充分展现了新时代宝武清能共产党人的精神风貌。 在庆祝中国共产党成立102周年和深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育之际，为表彰先进、弘扬正气，调动、激励各级党组织和全体党员的积极性、主动性与创造性，充分发挥先进典型示范引领作用，宝武清能党委决定，授予刘家海等23名同志“优秀共产党员”称号，授予程谦胜等8名同志“优秀党务工作者”称号，授予鄂州气体党支部等7个党组织“先进基层党组织”称号。 望受到表彰的先进个人和集体珍惜荣誉、戒骄戒躁，顽强拼搏、再接再厉。宝武清能党委号召，各级党组织和全体共产党员要以先进典型为榜样，坚持“干”字当先，开拓进取，拼搏实干，戒骄戒躁，再接再厉，在本职岗位上再创佳绩、再立新功，为推动宝武清能高质量发展作出新的更大贡献！ 征程万里风正劲，重任千钧再扬帆。今年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，也是公司进入战略发展期的开局之年，任务艰巨繁重、风险挑战日益增多，宝武清能各级党组织和广大党员要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以主题教育为契机，加强党的创新理论武装，把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量，以实际行动将宝武清能建设成为冶金清洁能源行业引领者。 宝武清能“两优一先”名单一、优秀共产党员（23人） 刘家海  武钢气体制氧车间氧一作业区制氧运行高级操作 詹   研  武钢气体营销管理部部长 王   瑞  武钢气体综合管理部纪检监督员 黄   巍  武钢气体设备管理部仪表检修工主要操作 姜   波  武钢气体制氢车间制氢运行高级操作 孙小平  武钢气体空压车间空一作业区空压机高级操作 程伟春  马钢气体综合管理部体系管理 卢德云  马钢气体质检站业务主管 张应武  马钢气体运保分厂厂长 黄春涛  马钢气体制氧分厂气体工艺 姚   靓（女）  武汉清能项目发展部综合管理员 刘伟伟  武汉清能江南中燃生产运营部抢维作业区主管 吴   泽  武汉清能江南燃气分公司综合能源部主管 柯   青（女）  武汉清能江南中燃客户服务部综合管理员兼城际营业厅主管 田国华  太钢气体运作部7#8#空分主管 雷利民  太钢气体技术装备部仪表主管 林   涛  上海宝氢运营管理部长 余善斌  广东宝氢综合管理部部长 何晓明  湛江气体总经理助理兼运营管理部（安全环保部）部长 马   锋  宝锐特市场部项目管理经理 李艳杰（女）  宝武清能经营财务部会计高级经理 饶志昂  宝武清能产业发展中心投资业务总监 苗   青  宝武清能新能源产业发展部新能源项目总监 二、优秀党务工作者（8人） 李   钧  武钢气体制氢车间党支部书记、副主任 程谦胜  马钢气体制氧分厂党支部书记、厂长 周   敏  江南燃气党委组织部党建干部管理 段   彪  太钢气体人事行政部综合主管 葛   军  湛江气体综合管理部部长 罗   俊（女）  鄂州气体综合管理室组织员 杨   洁（女）  宝锐特综合管理部部长 王少震  宝武清能党委组织部组织党建高级专员 三、先进基层党组织（7个） 武钢气体销售市场党支部 武钢气体制氢车间党支部 马钢气体党委 马钢气体制氧分厂党支部 太钢气体技术装备党支部 江南燃气江南中燃安全运营党支部 鄂州气体党支部  

7月3日，宝武清能与中国航天科技集团上海空间推进研究所（简称：中国航天801所）签署合作框架协议，旨在形成合力，共同推进稀有气体在航天领域的深度应用，联动探索“电推进续航”“在轨换气”等国家航天关键核心领域技术，并协同布局氢气相关产业发展。宝武清能总裁、党委副书记魏炜，中国航天801所所长魏青出席签约仪式。  宝武清能一直致力于推动基础工业气体的深耕布局和绿色清洁能源的开发利用。中国航天801所作为中国航天科技集团下属的高科技企业，在空间推进系统和姿轨控发动机等方面具备丰富经验。通过本次合作框架协议的签订，双方将在稀有气体、氢气产业和国家关键核心技术领域开展全面深入合作，包括但不限于技术研发、产业应用、资源共享以及市场拓展等方面。 本次协议的签订为双方发展提供了更多机遇，具有重要意义。后期，双方将充分发挥各自在科技研发和产业链的优势，形成协同效应，通过技术创新和资源互补，加快推动稀有气体在航天领域的深度应用和氢气产业的协同布局，互利共赢。 公司领导，商务营销中心，宝锐特，中国航天801所等相关单位参加。

 6月30日，中国宝武党委常委、主题教育领导小组副组长兼办公室主任魏尧同志到宝武清能督察指导主题教育开展情况。魏尧同志参观了宝武清能技术中心，听取了宝武清能主题教育工作开展情况的汇报，肯定了宝武清能主题教育工作取得的实效。魏尧同志指出，宝武清能党委在第三巡回指导组的指导下，紧紧围绕主题教育的目标要求，切实扛起主体责任，坚定自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，不断提升政治能力、思维能力、实践能力，以高标准、实举措、好作风把主题教育不断引向深入，各项任务落到实处，以主题教育的实际成效推动了公司高质量发展，取得了阶段性成效，主要体现在四个方面：一是坚持以理论学习为根本，突出学思践悟；二是坚持以整改整治为关键，突出动真碰硬；三是坚持以调查研究为途径，突出求真务实，建立了富有特色的“一二三”调查研究工作机制；四是坚持以推动发展为目的，突出实干担当。 魏尧同志对下阶段工作提出五点要求：一是始终坚持原原本本学、及时跟进学、融会贯通学。要始终把加强党的创新理论武装作为首要任务，常学常新、常悟常进，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。二是始终践行习近平总书记关于调查研究“深、实、细、准、效”五字诀。要注意从问题有没有解决、现状有没有改变、工作有没有提升、机制有没有完善等方面，评估调查研究的成效。三是始终把推动高质量发展作为主题教育的着力点、落脚点。坚决贯彻落实习近平总书记考察调研中国宝武、关于新能源等领域的重要讲话和指示批示精神，牢固树立以人民为中心的发展理念，推进员工与企业共同发展。四是始终确保问题整改整治高质量、有实效。要坚持边学习、边对照、边检视、边整改，还要谋划开好专题民主生活会以及专题组织生活会。五是始终注意防止形式主义，避免“低级红”“高级黑”。要确保主题教育的严肃性和权威性。加强政治把关和政策指导，坚决防止各类形式主义和不良倾向。集团公司主题教育领导小组相关成员，综合联络组、检视整改组、第三巡回指导组等的有关同志参加调研。 

宝武清能团支部成立以来，紧密团结在公司党委周围，以青年活动为载体，以岗位建功为关键，积极发挥党的助手和后备军作用，带领企业团员青年为公司快速发展贡献青春力量。一、深化思想引领，提升团员青年精神素养团支部通过持续开展“青年大学习”“倾听青年心声、凝聚发展力量”青年座谈会、“学习二十大”专题团课、“学习习总书记建团百年大会重要讲话”团青大讨论、领学《习近平著作选读》等主题团日活动，多渠道提升公司团青精神素养，引领青年始终永葆听党话跟党走的政治本色。二、深化岗位建功，发挥青年生力军作用作为党的助手与后备军，团支部充分发挥团员青年先锋作用，通过开展青年岗位建功行动，积极创建青年队伍，其中“武钢气体制氧突击队”荣获“2021—2022年度中央企业青年文明号”称号。同时公司团员青年荣获集团“杰出青年”“优秀青年”“优秀团员”等荣誉称号，展现了公司青春风采。三、坚持需求导向，精准服务凝聚青年一是不断强化对青年的服务意识。积极组织开展“为青年办实事”工作，协调落实青年住宿、优化公司补贴政策等“三最”问题。二是通过丰富活动增强凝聚力。组织参与了“学习二十大精神，砥砺奋进新征程——青年长征路红色定向寻访暨五四主题团日活动”、武汉区域“学习新思想，建功先行区”共建、双节陶艺活动、健康清能跳绳、宝罗机器人设计、云谷杯电竞比赛、公司日升旗仪式等活动，引导青年树立正确的人生观、价值观，增强团队凝聚力。三是不断提升青年员工的岗位技能。通过与人力资源部等协同组织开展新进大学生“新苗成长，职业启航”等集中培训活动，强化青年职业意识，提高岗位胜任力，进一步增强企业文化认同，为公司青年人才储备奠定基础。